ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 28 ноября 2018 года № 53

О внесении изменений и дополнений в постановление администрации Пристеновского сельского поселения от 01.02.2012 г. № 4 «Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка для работников администрации Пристеновского сельского поселения Чернышковского муниципального района»

В целях приведения нормативных правовых актов администрации Пристеновского сельского поселения в соответствие с действующим законодательством, администрация Пристеновского сельского поселения Чернышковского муниципального района Волгоградской области

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в постановление администрации Пристеновского сельского поселения Чернышковского муниципального района от 01.02.2012 г. № 4 «Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка для работников администрации Пристеновского сельского поселения Чернышковского муниципального района» (далее по тексту - Правила) следующие изменения и дополнения:

1.1. Пункт 2.3. Правил изменить и изложить в следующей редакции:

«2.3. При поступлении на работу в Администрацию гражданин обязан представить следующие документы:

- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

- трудовую книжку;

- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

- документы воинского учета – для в/обязанных и лиц, подлежащих призыву на в/службу;

- документ об образовании, о квалификации;

- сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера, для работников, поступающих на муниципальную службу;

- медицинское заключение для работников, поступающих на муниципальную службу;

- справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, для работников, поступающих на муниципальную службу;

- справку о том, является или не является лицо подвергнутым административному наказанию за потребление наркотических средств или психотропных веществ без назначения врача либо новых потенциально опасных психоактивных веществ, для работников, поступающих на муниципальную службу;

- иные документы - согласно требованиям действующего законодательства РФ.»

1.2. Пункт 5.7 Правил изменить и изложить в следующей редакции:

«5.7. Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года.».

1.3. Абзац 2 пункта 6.2. изменить и изложить в следующей редакции:

«Заработная плата (денежное содержание) выплачивается не реже, чем каждые полмесяца. Заработная плата за первую половину текущего месяца выплачивается 15-го числа каждого месяца (аванс), заработная плата за прошедший месяц выплачивается 1-го числа каждого месяца. Заработная плата выплачивается за фактически отработанное работником время. Премия и материальная помощь за прошедший месяц начисляется по итогам работы за месяц и выплачивается 1- го числа каждого месяца в составе заработной платы за прошедший месяц».

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава Пристеновского сельского поселения

Чернышковского муниципального района

Волгоградской области                                                                        Е.А.Ковалева